A respeito da greve anunciada pelo grupo de dez dentistas, a Prefeitura de Mandaguari informa que o pedido original, prevendo a concessão de reajuste salarial de 35%, é notoriamente impossível de ser atendido, em face da atual realidade fiscal e orçamentária do município.

A proposta da Administração Municipal, rejeitada na terça (27) durante reunião com a categoria, é dialogar sobre o tema em março do próximo ano, data-base do funcionalismo, no  mês em que a gestão terá o índice inflacionário.

Esse prazo é necessário, ainda, para aguardar o debate nacional sobre a definição da fonte de recursos que deverá cobrir as despesas geradas pelos novos valores do piso salarial da enfermagem.

O piso salarial dos dentistas gera controvérsias no meio judicial, o que dificulta eventuais negociações, tendo em vista que benefícios concedidos exclusivamente para uma determinada categoria ferem, consequentemente, o princípio da isonomia.

Mesmo sofrendo ainda os efeitos da pandemia, a atual gestão promoveu outras melhorias neste ano aos servidores municipais:

a)    Concedeu, em março, o reajuste de 10,8% a todos os servidores;
b)    Aumentou para R$ 200 o valor do vale-alimentação para servidores que ganham até R$ 3 mil;
c)    Garantiu, de forma inédita, vale-alimentação de R$ 100 para servidores que recebem acima de R$ 3 mil;
d)    E derrubou a norma que fixava um limite de atrasos registrados no relógio-ponto e de atestados de ausência para que o servidor tivesse direito ao vale-alimentação.  

Em 2022, a Prefeitura de Mandaguari garantiu, ainda, o piso salarial dos profissionais do Magistério da rede pública municipal, conforme foi estabelecido em fevereiro deste ano, pelo governo federal através da Lei n° 11.738/2008, com recursos do Fundeb.

A Administração Municipal segue aberta ao diálogo e permanece disposta à conciliação, agindo com responsabilidade e transparência.

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